Aufgewachsen in einem Familienbetrieb und bald internationale Erfahrung im Management und in der Führung gesammelt, habe ich früh erkannt, dass die Personalentwicklung in Organisationen ein maßgeblicher Werttreiber für nachhaltigen Erfolg ist. Als junge Führungskraft wurde ich gefördert und gecoacht und über einige Jahre von einem erfahrenen Mentor begleitet. Er zeigte mir, wie Innovationen in der Unternehmensführung wirkungsvoll gelebt und umgesetzt werden können. All das in Kombination mit der Arbeit in interkulturellen Teams hat mich maßgeblich für meinen weiteren Lebensweg geformt und mir immer wieder aufgezeigt, wie wichtig es ist, in die Organisationsentwicklung zu investieren. Deshalb habe ich meine Berufung gewählt, die ich nun seit 2003 verfolge – mit großem persönlichem Engagement, viel Passion und Freude an der Arbeit mit Menschen. 

Meine Kompetenzen …

… auf einen Blick. 

  • Unternehmensberaterin 
  • Organisationsentwicklerin nach Syst 
  • Trainings- und Weiterbildungsexpertin 
  • Master in Organisationspsychologie 
  • ILP Fachtherapeutin- Integrierte, Lösungsorientierte Psychologie 
  • Zertifizierter HeartMath Coach – Resilience & Stress-Relief-Programm 
  • Zertifizierte Beratung in Persönlichkeits- und Motivationspsychologie (Diagnostik) – PSI Selbstmanagement-Beraterin 

„Sich selbst zu führen, ist die Basis für die Führung von Menschen in Organisationen. Die persönlichen Stärken wie Selbststeuerungskompetenzen und die eigenen Motive zu kennen und einzusetzen – das ist es, was uns Kraft gibt, unser Tun sinnvoll macht und unsere Leistungsfähigkeit fördert!”



Cornelia Lohninger-Mack


Lohninger Consulting & friends 


So viel zu meinem Werdegang – folgende Erfahrungen bringe ich in meine Arbeit mit ihnen ein:

Als Mensch überzeuge ich Sie und auch meine Erfahrungen und Kompetenzen sagen Ihnen zu? Dann lassen Sie uns gemeinsam neue Wege für Ihr Unternehmen finden!  

Lohninger Consulting

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